Possui graduação em Administração pela Universidade de São Paulo (1968), mestrado em Administração pela Universidade de São Paulo (1975) e doutorado em Administração pela Universidade de São Paulo (1982). Atualmente é professor Titular da Universidade de São Paulo. Foi Membro do Conselho Editorial da RAUSP- Revista de Administração da USP, da Revista Latinoamericana de Administración, da Revista REGE-Revista de Gestão USP; da Revista Gestão & Regionalidade e da Revista Humanidades em Diálogo. Tem experiência na área de Administração, com ênfase em Administração de Recursos Humanos, atuando principalmente nos seguintes temas: Gestão Estratégica de Pessoas, Comprometimento Organizacional, Estratégias de Recursos Humanos e Comprometimento.